华南虎照片现在成为全国人民的共同话题了，几乎一边倒的‘同仇敌忾’。如此看来，我们中国人的确很恨造假；不然为何这么大的风暴，使得照片者非要‘原形毕露’不可。按这个逻辑推理，我们社会应该是不会有造假者了；因为造假者会成为‘过街的老鼠而人人喊打’的境况，那能有造假者吗。然而可惜的是，我们社会的造假是全世界最高的；从食品安全危机到商品的‘假冒伪劣’，‘假’就在我们每个人身边；这就是再一次使我们糊涂了，我们中国人究竟是‘打假’还是‘造假’。

我们知道，我们社会的高考是全世界最严厉的；所以说我们的文凭应该是全世界最真实的吧。然而我们又一次上当受骗了，我们的文凭被世界定义为最‘水’的；你看我们的领导者，明明是高中都没有毕业；却能用公款混上个MBA或EMBA，这可是全世界最高的学历呀。再看我们那些走上领导岗位的工程技术人员，也一个个用公款拿了MBA或EMBA文凭；这是真实的吗，错；我曾在一些在职MBA或EMBA班讲过课，全部按学员的需求而设置课程；深奥的课程就简化，因为我们是为‘钱’服务的；所以我们的在职MBA或EMBA全部毕业，个个满怀信心地拿到了自己需要的文凭。

然而这些假文凭害了谁，害了我们那些正规的MBA；因为你的岗位都被在职干部占有了，结果你的正规文凭反而找不到管理岗位了；你能说这样的文凭不是假的吗。这些文凭别说国外不承认，就是我们正规的MBA也不会承认的呀。然而可惜的是，我们社会咋不见有人打假；这难道不比华南虎照片更有害吗。

因为我们拿这些假文凭的是领导干部，所以我们全民支持；因为领导嘛，自然就要包容。看我们现在对老百姓的资格考试多么严格，可对领导们的资格考试却是网开一面；我们不是见识过领导干部的资格考试培训班吧，有的实际就是告诉他们如何考试；这难道不是造假吗，为什么不见有人‘同仇敌忾’呢；因为这是领导，他们就应该特殊化。

中国人是喜欢内斗的，但还要看对象；所以我们一般是‘群众斗群众’，而决不会‘领导斗群众’；所以领导造假没有人打假，而群众就是不造假；也会因为‘三人成虎’而成为攻击的对象。因此在中国，不干事的没有事；主动干事的反而成为声讨对象的事经常发生，所以才有在中国啥事也干不了的说法。

退一步说，假定华南虎照片是造假；它也不影响‘国计民生’呀，何必要‘同仇敌忾’呢。看我们社会的两极分化，完全是领导们的‘形象工程’造成的；咋不见‘打假’英雄们的‘同仇敌忾’了，有的还吹捧；这就是我们的现实。

我们中国人的职称以前在国际上还是响当当的，可自从领导干部们全部为最高职称后；我们的职称还不假吗。试想你整天在舞场酒桌和赌台上的人，你能在技术上有作为吗；但这些人铁定的最高标准职称，结果我们的职称也成了干部待遇；这不假吗，咋不见有人‘同仇敌忾’地打假呀；因为这是领导们自己为自己贴金，谁敢打呀。

我们不得不承认：华南虎照片事件，揭示了中国人‘好斗’的劣性根；而且是‘群众斗群众’的‘好斗’，可没有谁敢与领导斗；因为我们还想从领导那里分一杯羹。 我不是不同意还原照片的真实，但也没有必要这么‘全民’的‘同仇敌忾’吧；西方国家的‘麦田事件’的还原，也没有我们这么大的声势呀。

我们太喜欢‘与人斗’了，我们不会不承认吧；群众喜欢告领导状时，结果我们实行‘下岗’政策使这种现象杜绝了；但领导喜欢对下属打击报复，我们到今天还没有好的办法解决。看我们今天的社会，你‘无所作为’没有事；一旦有成绩而不是领导的话，同事之间的‘群起而攻之’是常见现象；所以我们的成绩归领导没有事，如果归老百姓就引起争议。

我们应该清醒和冷静了，我们应该有还原真实责任；那就是集中到‘国计民生’的造假上，不然我们则总在‘假冒伪劣’中生存。