美国波士顿联邦储备银行周三任命密歇根大学教务长柯林斯(Susan Collins)为下一任总裁，她成为第一位领导一家地区联储银行的黑人女性，并增强了美国联邦储备理事会(美联储/FED)领导层的多元化。
波士顿联储在一份声明中称，柯林斯将于7月1日上任。届时美联储很可能已经开始收紧货币政策以对抗通胀，包括提高利率并可能缩减其资产负债表。
柯林斯上任数周后，将在7月26-27日的政策会议上参与美联储的政策讨论。按照美联储的规定，在此之前费城联邦储备银行总裁哈克将继续代替波士顿联储投票。
她将填补长期担任波士顿联储总裁的罗森格伦(Eric Rosengren)留下的空缺。罗森格伦在去年秋天对美联储官员在疫情期间的个人交易进行道德调查时辞职。
波士顿联储是12家地区联储银行之一，这些银行的总裁与美联储理事会成员共同制定美国的货币政策。还有其他三家地区联储银行的总裁为女性，有两家联储银行总裁为非白人男性。
美联储理事会成员目前全是白人，不过总统拜登今年提名了三位新的联储理事，如果任命案获得参议院确认，美联储领导层在种族及性别的多元化程度将是成立108年以来前所未见。
有两位被提名人为黑人--戴维森学院的杰斐逊(Philip Jefferson)与密歇根州大的库克。加上拜登的第三位提名人--前美联储理事拉斯金，将使美联储理事会首次拥有四位女性理事。
参议院金融委员会定于下周对拜登的美联储提名人选进行投票。有别于美联储理事会的提名人，地区联储总裁不需要参议院的确认。
**颇负盛名**
柯林斯与库克和杰斐逊一样来自学术界，她是公共政策和经济学的教授，具有经济学博士学位。她在货币政策制定者的圈子中名气响亮，经常在杰克森霍尔年会上担任主持工作。她也曾在芝加哥联储银行担任过九年的董事。
柯林斯的学术研究侧重于新兴市场、汇率和贸易，曾任老布什(布希)总统时期经济顾问委员会的资深幕僚经济学家、乔治城大学与哈佛大学教授，2001年曾任国际货币基金组织的访问学者。
外界对她的货币政策立场所知有限。她在2019年一篇专访中建议，美联储最好考虑提高2%的通胀目标，好让劳动力市场有更多空间复元。在就业市场强劲、通胀率高达7%之际，尚不清楚她对当前形势的看法。
