电商巨擘亚马逊告诉美国员工，将自5月2日终止员工感染COVID-19可放有薪假的政策。(美联社)
电商巨擘亚马逊（Amazon）已告诉美国员工，将自5月2日终止员工感染COVID-19（2019冠状病毒疾病）可放有薪假的政策。
亚马逊4月30日表示，在COVID-19疫苗唾手可得以及美国疾病管制暨预防中心（CDC）修订指南后，公司决定做出改变。
据亚马逊提供给路透的消息，公司已告诉员工，在美国的工作人员若确诊COVID-19，将获准休5天无薪假。
亚马逊表示：“我们可以继续安全地调整回到我们在COVID疫情前的政策。”公司指出，原因包括疫情持续缓解、疫苗和治疗药物容易取得以及公共卫生指南已经更新。
亚马逊还说，除非法律要求，否则将停止通报公司设施范围内的阳性病例，鼓励接种疫苗的措施也将停止。
亚马逊面临一系列挑战，决定改弦易辙。一些仓库最近努力要成立工会，纽约市仓库的工人于4月间投票成立第一个工会。
今年1月，亚马逊将感染病毒员工的带薪休假缩短至一周，或最多40小时。在那之前，员工染疫可享有两周带薪假。
