运城官方称定位器“为保障安全”，却未配套极端天气作业标准、防寒装备补贴或弹性工时制度。“管理惰性”就这样被美化为“科技赋能”。诸如此类，外卖骑手被算法催单、工厂工人因抬手频率低被扣绩效、网约车司机因接单慢被降权——技术规训的异化实践，正从物流、制造蔓延至公共服务领域，形成系统性压迫网络。这些案例的共同点是：技术或规则成为控制工具，而人的尊严与实际需求被边缘化。
山东泰安一小学被曝要求学生在校园里按照事先画好的黄线走路。（网络视频截图）近日，山东泰安一小学被曝要求学生在校园里按照事先画好的黄线走路，引发争议。有网友质疑这是驯化学生服从，学校回应称是为了维持秩序，保证学生安全。网传视频中，学生们按照地面上画好的黄线直行，有近路也不敢横插近路...
服从性测试内卷，一种最为致命的社会之癌。1曾看到过一则史料，说清末的时候，清政府开始向海外派大使，但同时还要讲君臣礼仪，所以国内只要一来人，清朝使臣，就必须到码头上去三叩九拜，跪接圣旨。每到了这个时候，码头上的那些闲散老外就跟看西洋景一样围在那儿看热闹，引为笑谈。甚至当地的报纸还...
绑在环卫工身上的“定位神器”，让领导们先戴起来
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