我觉得不对，询问黄某我会不会被开除，其回答应该不会，还说谈话仅仅是他们工作要走的一个程序而已。得到答复后，我也就放松了警惕，按其要求在他们事先准备好的两份文件上签字和按了手印。
9月24日，行政审批局召开全局会议，对纪工委处理结果进行通报：行政审批局被全区通报，有关人员被处理。其中，行政审批局分管副局长和局长被“示警约谈”。
而我，则被局领导当面口头告知，因被纪工委“诫勉谈话”，区人事组织部决定开除我，要求抓紧交接工作后离开。
突然得知丢掉工作的我，犹如晴天霹雳。我认为自己没有做错什么，也没有给单位造成任何损失，更加无法理解为什么自己会被开除。一肚子冤屈的我，向贵阳市发改委、高新区纪工委、组织部、行政审批局等部门反映，但都没有得到满意的答复。
10月1日，我被派遣公司终止（解除）劳动关系，解除合同的原因为：辞退。
我把自己的遭遇，反映到省长信箱。贵阳市政府一名工作人员，看完我反映的问题和遭遇后，主动加我微信，说反映的问题写得客观到位，对我遭受的不公，他也很受气，还安慰我说，正义会迟来，但相信不会缺席，并称已将处理意见提交给市长。
贵阳国家高新区按照市里的处理意见，回复称，经调查核实，辞退我，是根据《贵阳国家高新技术产业开发区关于进一步规范派遣制人员招聘和管理的若干规定（试行）》中明确，对违纪违规被诫勉谈话或全区通报及以上的派遣证人员，退回派遣公司。
