随着企业将支出转向人工智能(AI)基础设施，不少公司也设法缩减员工规模以节省开支。科技巨擘微软向约6万名员工推出一项新的自愿离职方案(VEO)，于美国、加拿大、印度和英国部分团队中副总裁及以下级别的员工将符合条件，员工必须于12月初决定是否接受补偿及离职。
微软首席人力资源长Amy Coleman向员工发送通知，指这项方案为那些可能正在考虑离开公司、寻求未来其他发展机会的符合条件员工提供一个新选择，他们得以在公司的支持下完成这个转变。
外媒引述知情人士称，Xbox、Windows、Copilot和财务等部门将纳入该计划，从事数据中心、销售、营销、网络安全和量子计算等部门工作的人员并不符合是次的自愿离职方案条件。
截至今年6月底，微软共有约22.3万名全职员工，以约6万名符合资格者计算，相当于全球人力的约27%。
