你有没有这样的朋友：工作认真负责，也为公司立下汗马功劳，但一直没有“老板的缘”，而他自己和其他人总是百思不得其解？其实，问题有可能在：他犯了“老板在意，却难以开口的职场礼仪”地雷。
“老板在意，却难以开口的职场礼仪”妙就妙在：当你无意间踩到地雷时，老板虽然在意，却几乎不会直接明讲。大多数老板看到你的做事方法可以更好时，会大方地指点你；但当他们注意到你的礼仪不合宜、穿着不得体时，却常不好意思直言相告（也很有可能是，老板们对职场礼仪也一知半解，他知道某种行为不对，但不确定怎样才叫做对），于是，职场礼仪就成了职场升迁“台面下的致命伤”了。
接下来，就让我们检视以下10项“老板在意，却难以开口的职场礼仪”地雷，看看你是不是榜上有名？
1.直呼老板名字
直呼老板中文或英文名字的人，有时是跟老板情谊特殊的资深主管，有时是认识很久的老友。除非老板自己说：“别拘束，你可以叫我某某某”，否则部属应该以“尊称”称呼老板，例如：“郭副总”、“李董事长”等。
2.让老板服务你
“有事弟子服其劳”这句话在职场也适用，诸如按电梯、拦计程车、开门、张罗茶水…等，都是属下的工作，动作一定要比老板快。特别很多老板都“眼明手快”，所以你一定要比他更快！此外要特别提醒，与老板一起出访，可以帮忙提东西（如礼品、文件等），但老板的私人包包因属于个人物品，则不在此列。
3.老板请客，专挑昂贵的餐点
“难得老板请客，不点最贵的就太可惜了！”你听过有人这样说吗？其实，别人请客，专挑贵的餐点是非常失礼的，建议价位最好在老板选择的餐饮价位上下。若老板请你先选，选择中等价位就够了，千万别把人家的好意当凯子！
4.不跟老板打招呼
有老板告诉我，有时在餐厅、社团等场合遇到同事，却发现同事明明看到自己，却没有过来打招呼。遇到这种情形可别害羞，大方过去打招呼致意才是上策喔。
5.坐得离老板越远越好
你有没有遇过这种状况？公司同事聚餐时大家互相推辞，从离老板最远的位置开始坐，最后一个到的人只好坐到老板旁边，坐下时还被取笑“谁叫你迟到，活该坐老板旁边！”如果你是老板，会作何感想呢？
6.开会时滑手机：
“开会不接不看手机”是基本的职场礼仪，而当老板在开会时更是如此，无论他当时针对的对象是否是你，这时滑手机，不但对老板不尊重，对其他参与会议的人也很失礼。
7.没顾虑老板的能力
诸如老板有老花眼，投影片的字却很小；明知老板不擅长英文，还一直用英文术语…等，不但造成老板困扰、阻碍双方沟通，更会让你的“老板缘”一落千丈。
8.不帮老板解围还起哄
在我的一次企业训练中，老板抱怨：他的团队和客户聚餐时，他个人因公事晚到，对方要他罚3杯酒，他一口气灌下3杯之后，整个团队居然拍手叫好。后续餐宴觥筹交错中，同事们都各自找藉口说不能喝酒，他只好硬着头皮干杯，而在旁的属下仍继续鼓掌、起哄！
下次遇到这种场合，千万不宜让老板一肩扛下拼酒任务，除非老板已言明喝酒是他的乐趣，否则建议事先指定一两位负责拼酒的同事，这也是整体团队运作很重要的一环。
9.透露与老板的私交
如果你和老板有私人交情，像是周末到老板家玩、当老板小孩的家教、为老板处理私人事宜…等，千万不要在同事面前透露，不仅让老板尴尬并增加管理困扰，也容易引发同事的猜疑妒忌，或认为你在炫耀。
10.想穿什么就穿什么
“随性而为”的穿着或许让你看起来别具一格，不过，上班就要有上班样，穿着专业的上班服饰，有助提升工作形象，也是对工作的基本尊重。特别当你上班时很邋遢，下班却赶着梳妆打扮，看在老板眼中，当然会对你的敬业程度大打折扣了。
所有的礼仪背后，都是出自一颗“体贴的心”。职场礼仪的真谛也是如此，当你能设身处地为老板着想，并将职场礼仪落实于工作与待人处事中，就能让你从同世代工作者中脱颖而出，成为职场明星！
