彭博商业周刊指出，美国的移民政策引起激烈辩论，可是有个关键要点却受到漠视：移民企业家和技术人才对助长经济繁荣和创造就业机会功不可没。

在全球争取企业人才和创新构想的竞争中，他们是美国的前锋。美国必须鼓励更多外国企业家到美国立足，他们的活力也将是促进未来经济成长的重要能量。

麦金赛全球研究所最近对美国的跨国企业进行研究，发现大企业在美国所有公司占不到1％，可是从1990年到2007年，美国国内生产总值的成长，有31％得自2270家跨国企业。

更重要的是，自1990年以来，美国劳工生产力的成长，有41％来自这些企业，在经济扩展期间，经济生产力的增加更有53％拜这些企业所赐。

麦金赛的专家强调移民对提升美国跨国企业的竞争力贡献极大，更让美国准备为跨国企业工作的工程师，科学家和企业专业人士的人数傲视全球。

世界各地有许多最聪明的人和尖端创新人才到美国深造和创业，并就此留在美国。例如，2007年，在其他国家出生，可是在美国拿到科学或工程博士学位的人，有62％完成学业后留在美国至少五年。中国留学生这种比率高达 90％，印度留学生也超过80％。

大家都知道美国的高科技经济能够蓬勃发展，主要是大批受过高等教育的外国移民的功劳。但是，从半导体到生物科技，美国的尖端企业仰赖移民科学家，工程师和企业家保持竞争力的程度更是惊人。

例如，从1995年到2005年在美国成立的工程和技术公司，有四分之一至少有一个创办人是外国移民。矽谷在这段期间成立的新公司，有52％是由移民创办。

此外，2006年向美国提出的国际专利申请，有24％是由住在美国的外国人所发明或共同发明。各国高级技术人才大量涌至，对促进美国出口也极有帮助。

不只受过高等教育的外国人有创业能力，从街角杂货店到地方建筑商，移民为美国各地带来许多工作机会，也使衰败的社区恢复活力。

美国反移民情绪高涨，会使外国创新者和企业家决定留在本国追求梦想，使美国输掉争取创新脑力和创业才干的全球大战。

美国应该建立一套机制，为渴望创业，也能够为美国制造新工作的移民提供永久的“企业家签证”。