原腾讯视频产品团队所在的综合视频部与微视所在的短视频产品部合并为在线视频产品部，而消息指腾讯微视员工裁减比例接近70%。（图／取自界面新闻）
大陆互联网巨头腾讯旗下腾讯微视表现无亮点，腾讯视频与微视开启了新一轮整合，原腾讯视频产品团队所在的综合视频部与微视所在的短视频产品部合并为在线视频产品部。而腾讯微视也传在正进行大规模人员优化，员工裁减比例接近70%。不过，腾讯回应，外界有关微视将减员、裁撤员工的报导均为不实消息。
界面新闻指出，腾讯微视正在进行大规模人员优化，员工裁减比例接近70%，其中部分员工被辞退，部分员工被要求活水（内部职位调岗），部分团队将并入其它部门。
此外，因为保持最低限度营运的需求，微视的绝大部分对外投放也已经停止，微视内部一名员工说，“内部的意思是不继续投入了，除非还有没消耗完的项目。”
据了解，本次人员精简将伴随着业务和部门整合展开，微视和腾讯视频部分业务及团队将进行合并，整合之后重复职能的员工将被迫转岗或离职。
微视内部已经有多个部门的员工被人资约谈，这些员工普遍在刚结束的腾讯上半年绩效回顾中，被给予2星评价。腾讯PCG（平台与内容事业群）内部一名资深员工表示，部分2星员工得到公司通知，让他们寻找活水机会，“大概给两个月时间，找不到就只能走人。”
澎湃新闻报导，对此，腾讯回应，外界有关微视将减员、裁撤员工的报导均为不实消息，在OVBU（线上视频事业部）进行的新一轮整合中，腾讯视频和腾讯微视的产品将整合进在线视频产品部，仍将保持独立发展。原分别归属于腾讯视频与微视的增长、商业化与会员等各职能同步进行整合，共同组建为在线视频增长运营部、在线视频商业部与在线视频会员业务部。腾讯称，此次调整不涉及任何人员裁撤。
腾讯旗下短影音产品微视最早诞生于2013年9月；2017年4月，腾讯关闭微视，但在短影音赛道，走出了快手、抖音等产品，腾讯重启短影音战略，于2018年“复活”微视。
微视曾获得腾讯内部大量资源支持，比如，支持在朋友圈“用微视拍摄影片”，从朋友圈可直接跳转微视进行影片拍摄。不过，在与抖音、快手的竞争中，微视始终难以缩小巨大的差距；去年1月微信发布视频号后，微视的地位变得更加微妙。
