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数十年首见 全美超过10万人酝酿罢工

过去几十年来,美国的罢工事件急遽减少;但是从最近几个月以来,罢工事件愈来愈多,全国还有超过10万名劳工正在酝酿罢工,规模为过去几十年来首见,这也凸显在新冠疫情的劳工短缺情势下,劳工与资方谈判握有的筹码也愈来愈雄厚。

凯瑟医疗集团的护理师上月底在北加举牌罢工,抗议医院削减福利。(Getty Images)

过去几十年来,美国的罢工事件急遽减少;但是从最近几个月以来,罢工事件愈来愈多,全国还有超过10万名劳工正在酝酿罢工,规模为过去几十年来首见,这也凸显在新冠疫情的劳工短缺情势下,劳工与资方谈判握有的筹码也愈来愈雄厚。

国会山报(The Hill)报导,目前全国正在酝酿罢工的工会涵盖超过10万名劳工,除非与资方的谈判能够达成共识;这些工会涵盖影视从业人员,强鹿(John Deere)工厂劳工及凯瑟医疗集团(Kaiser Permanente)护理师等,但好莱坞影视业从业劳资双方16日晚以达成协议,避过原定18日展开的罢工危机。

逾千名家乐氏工厂劳工在密歇根等多地罢工,指资方贪婪。(美联社)

企业普遍缺人劳工握更多筹码

全国已有数千名劳工正在罢工中,包括2000名纽约医疗机构从业人员,700名麻萨诸塞州医疗机构护理人员,1400名遍及密歇根、内布拉斯加、宾州、田纳西州的工厂的家乐氏(Kellogg)工厂劳工等。

若酝酿中的罢工最后都真的如期进行,将是最近几十年来首见;过去几十年来,美国工会成员不断流失,法规对劳工也愈发不友善,让罢工事件骤减,例如去年超过1000名劳工的罢工事件仅11次,而在1950到1980年代,平均每年都会有300次。

各地出现罢工声浪的最主要原因,是当前的缺工情势普遍,企业很难找到人力替补空缺,让劳工有更多筹码;今年7月,美国的职位开缺数高达1100万,为历史新高,到8月仍在1040万的高位。

强鹿工厂的员工日前在伊州集会抗议,该厂有近万人因不同意新的合约而走人。(Getty Images)

薪水纹风不动富者恒富贫者愈贫

疫情造成的结果也触发劳工罢工的动机;美国劳工联合会和产业工会联合会(AFL-CIO)主席丽兹.舒勒(Liz Shuler)表示,劳工们“受够”了处在恶劣的工作环境,且薪资纹风不动的情况下,疫情却让富者愈富、贫者愈贫。

因疫情而疲于奔命的医事人员更是如此,凯瑟医疗集团的护理师就坚持,每年必须加薪4%,增加招聘人手,反对新人及资深员工薪资鸿沟的“双轨制报酬”等;但是凯瑟只愿意加薪1%,让谈判陷入僵局。

俄勒冈州护理及健康人员联盟(Oregon Federation of Nurses and Health Professionals)主席茱蒂.巴萧(Jodi Barschow)就表示,凯瑟的提议“对时时刻刻面临染疫风险的第一线员工极度不尊重”。

责任编辑: 楚天  来源:世界日报 转载请注明作者、出处並保持完整。

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