时间不多了。
留给中国企业家的时间不多了！
最近，一位与马云、郭广昌称兄道弟的浙商大佬的意外死亡，可能让许多企业家睡不着觉。
中国“西装大王”、“锂电大佬”郑永刚，因突发心脏疾病逝世，年仅65岁。
老郑是典型的”创一代“浙商，浙商一般不轻易退休，意外来得太突然，他还没得及留下遗嘱，为一场轰动商界的太子与后妈夺权大战埋下了引线。
老郑的死，给“创一代“企业家们集体敲响了个警钟。
尤其是这几年，老一代企业家们大多来到了古稀之年，“二代们”正排队接班或“出走”。
不知道明天和意外究竟哪一个先到来，要不要早“立储”，会不会引起“九子夺嫡”的悲剧，老郑家的豪门闹剧会不会重演？老一代企业家们恐怕心里也在打鼓。
老郑的死，能叫醒“装睡的人”吗？
01
这一般是电视剧里才有的情节。
第一幕：半路杀出后母
叱咤风云的企业大佬突然离世，尸骨未寒，在“太子”接班的现场，年轻貌美的后母突然闯入”大闹“董事会，称该次股东大会是违规和错误的，自己应当成为实际控制人。
杉杉股份的这一出豪门“夺权大战”瞬间引爆，还引起了上交所的发函关注。
一个是85后后妈周婷，浙江大学新闻与传播学硕士。她曾是财经节目主持人（艺名慰笛），在一次采访中与郑永刚相识，继而走在一起，并为郑永刚诞下3个孩子，最大的孩子10岁。
乍一看，实力不分上下，“太子”和“后母”究竟谁更有胜算？
第二幕：“太子”的初步胜利
一开始，于情、于理、于公司章程，胜利似乎都站在了“太子”这边。
凭借在杉杉体系内的多年历练积累的人心，郑驹获得了上市公司董事会的支持。
3月23日，杉杉股份第十届董事会第四十次会议以11票同意，0票反对，0票弃权的表决结果，选举郑驹接替父亲郑永刚出任公司第十届董事会董事长。
杉杉通发布《郑驹出任杉杉股份董事长》一文，称“郑驹先生担任董事长，标志着杉杉股份迈入新的发展阶段。”
在杉杉体系内，郑驹俨然是半个“老人”。时代周报报道，从2015年开始，郑驹开始就任杉杉控股的管理层职位，出任杉杉控股总裁一职，负责投资、医疗、旅游等业务，并重点参与杉杉锂电池业务的决策管理。2018年2月，郑驹出任杉杉集团控股股东杉杉控股的法定代表人及董事长，2020年1月升任杉杉集团总经理。
天眼查显示，目前郑驹在59家企业担任法人，67家企业担任高管。
而“老郑”生前似乎也有意让“小郑”接班，带着他出席各种重要活动，在商界人脉活络中频频“刷脸”。
“老郑”是传统的创一代，在一些场合中曾流露出子承父业的想法。
2018年10月，郑永刚在接受《浙商》记者采访时说：“我正在培养儿子接班。儿子从小在上海长大，现在公司任总裁，就是学习接班。我在员工大会上公开讲，公司肯定是要儿子接班的。我很传统，就是个农民，我的理念是：儿子生在我家，就该他继承。”
第三幕：母凭子贵？
但“老郑”大概忘了，他不止一个儿子，而且配偶也是第一顺位继承人。如果没有遗嘱，法律是不会考虑他生前的想法的。
华尔街见闻报道，“如果不考虑郑永刚父母是否在世的情况，在没有遗嘱的情况下，周婷及其三个子女、郑驹都是第一顺位继承人，都拥有郑永刚个人持有股权的合法继承权。”泰和泰（深圳）律师事务所律师郭松表示，“如果是这5个人平均分配郑永刚所持有的股权，那周婷的份额可以达到4/5。”
也就是说继承关系是周婷最大的武器，她能够分到最多的公司股份，理论上有成为杉杉股份实际控制人的可能性。
这样看，周婷扳回了一局。
不过也有律师称，拥有股权与被选举为董事长之间没有绝对必然联系。周婷则表示，上市公司治理结构与实控人完全脱节，可能对杉杉股份治理结构、规范运作产生重大不利影响，继而引发上市公司合规性风险。
目前看，杉杉股份并不理会这种担忧。杉杉股份发公告称，提名和选举郑驹为董事、出任董事长的程序符合相关法律法规和《公司章程》的相关规定，此次选举合法有效。
第四幕：隐藏话事人
决定胜负局的，其实是股权穿透后，幕后力量浮出水面。
生前郑永刚一直很低调，没有对外公布离婚时的财产分割情况。
但媒体通过Wind数据查到，郑永刚通过杉杉集团、宁波朋泽贸易有限公司（下称“朋泽贸易”）、宁波市鄞州捷伦投资有限公司（下称“捷伦投资”）和杉杉控股有限公司（下称“杉杉控股”）控制着杉杉股份49.87%的表决权。
这4个主体持股关系穿透后均为宁波青刚投资有限公司。
杉杉旗下的另一家上市公司吉翔股份，穿透之后也是杉杉控股实际控制，而杉杉控股的实际控制方也是宁波青刚。
宁波青刚是两个自然人股东：郑永刚和原配周继青各取一字命名，成立于2014年，郑永刚出资2.7亿元、周继青出资0.3亿元。
