图为民众在中国银行外排队，资料照。(Franko Lee/ AFP)
在中国大陆的银行工作，年薪是多少？近日，中国六大银行去年年报披露完毕。按照集团统计口径，2023年，六大行人均薪酬均超过30万元（人民币，下同），其中5家银行均较2022年上涨。此消息冲上热搜榜。
六大银行出年报人均薪酬均超过30万元
3月28日晚间，中国银行、建设银行、工商银行、交通银行、农业银行、邮储银行六大银行年报悉数披露完毕。
本次人均薪酬采用集团口径数据，该数据包括工资、奖金、津贴和补贴以及社保、住房公积金、工会经费和职工教育经费等。
2023年，六大行人均薪酬均超30万元，其中交通银行的人均薪酬在六大行中继续名列第一，达43.55万元。
中国银行以35.78万元人均薪酬排在第二位。
建设银行、工商银行、农业银行2023年人均薪酬均达34万元，并且相差不大。
从变动幅度看，六家银行中，5家人均薪酬上涨，1家下降。其中，中国银行2023年人均薪酬较2022年上涨6.68%，为六大行中涨幅最大的银行。农业银行以4.54%的涨幅排第二位。而建设银行人均薪酬较2022年下降。
六大行员工人数中，最多的是农业银行。截至2023年末，农业银行员工人数为45.1万，居六家银行之首。
工商银行员工人数也超过40万人，达41.93万人。建设银行、中国银行、邮储银行分别为37.69万人、30.69万人和19.71万人，而交通银行人数最少，为9.43万人。
从员工人数变动看，农业银行和工商银行员工数量出现下降，分别减少1255人和8335人。其他四家银行人数则出现上涨，尤其建设银行，员工人数大涨24283人。
3月31日，“六大行最新薪资曝光”被推上热搜榜。部分网友跟贴表示，“银行员工旱涝保收，工资福利待遇真高。”“其中就有赚你我的钱。”等。
银行“反向讨薪”引关注
大陆银行披露年报的同时，“反向讨薪”也成为近期市场关注的焦点。六大行均在年报中提及“针对高级管理人员和关键岗位人员，制定绩效薪酬追索扣回制度”。
不过，六大行中仅中国银行公布了具体数据。年报显示，2023年，中国银行共计对2059人次执行追索扣回，金额合计2275万元。即人均追回1.1万元。
最近，招商银行、天津银行、威海银行等多家银行在年报中披露了向员工“反向追薪”的数据。
招商银行执行绩效薪酬追索扣回的员工有4,415人，追索扣回绩效薪酬总金额4,329万元。为目前已公布追索扣回的银行之首。
