最近有两个公司正在引起人们的广泛关注，一个是特斯拉，一个是中科图灵，他们让人们看到，一个公司对待员工的上限和下限分别在哪里。
特斯拉对员工的好，那的确是没话说的，在吃的方面管够。
这是他们的食堂菜式。
这是他们食堂为员工提供的烧烤。
这是特斯拉上海工厂的普工们所享受到的待遇，一年能拿17个月薪水，等于一年十万的收入，保险也很全面。
这就是普通劳动者想要的保障和尊严，特斯拉全都给了。因为他们知道，员工才是创造财富的主力军，对他们好，就是对企业的发展好。
马斯克不只是对员工好，对社会其他人也好，为儿童医院捐款了五千万美元。
他知道，只有这个社会的孩子们能健康成长了，特斯拉才会有新鲜血液加入，从而形成良性循环。
可是马斯克懂得的道理，中科图灵的老板却不懂，或者说不愿去懂，他们正在将员工扫地出门。
这是他们老板的原话，80后员工都必须离开公司。
要给95后和00后让位。
甚至直接用上了滚这个词。
