“我也为这整个局势感到极度焦虑。”范内利补充说。
“我的信仰很坚定”
妮可‧蒂博多（Nicole Thibodeau）一直在贝斯‧以色列‧拉希医疗公司（Beth Israel Lahey Health）担任注册护士长。该公司是马萨诸塞州第二大的医疗保健组织。她说，她的雇主向“数以百计”的员工发出了拒绝宗教豁免申请的请求。
“我的信仰很坚定，我永远不会接种这种疫苗。他们对待我们（的方式）很糟糕，骚扰、拖延、缺乏沟通等等。我最近听说，公司有4%的人没有打疫苗，也就是1440人。他们正在给我们施加压力，要求我们注射，否则就‘自愿’辞职。”蒂博多说。
来自纽约的特鲁迪安‧埃德蒙森（Trudiann Edmondson）在诺斯维尔医疗公司（Northwell Health）工作，担任远程病人护理协调员。她于10月1日被解雇，因为她拒绝注射疫苗。
“在我被解雇时，我已经怀孕了大约5个月。由于多种原因的高风险，包括对孕妇（接种疫苗）的数据有限，以及我完全可以在家工作，因此，我要求暂时拒绝接种。”埃德蒙森继续说：“我在怀孕初期就被诊断出有血块，后来血块溶解了。我正在服用小剂量的阿司匹林，我必须每天服用。我没有其它选择，我自己和其他一千多人被解雇了，原因是公司希望其员工全部接种疫苗。”
“我很感谢我的信仰，我知道我做出了正确的决定。一切都会好起来的。”她补充说。
“违宪的法规不是法律”
艾伦‧汤普森（Allen Thompson）在北卡罗来纳州蓝十字蓝盾协会（Blue Cross Blue Shield）工作了8年，于今年8月20日被解雇，原因是他决定不接种疫苗，尽管他每周都会出示COVID-19阴性测试证明。
该协会于8月16日向其员工发送了有关新规定的电子邮件，并表示新规定将于10月1日生效。
汤普森说：“当我在8月20日早上到达工作地点时，我被保安拦住了。他们告诉我，那天是我的最后一天，让我交出徽章（badge），并给了我一封解雇信。我问他们，我是否可以在家工作，直到一切恢复正常。但他们说，‘我们觉得这对你是最好的，今天是你的最后一天’。”
“我认为，违反宪法的法规不是法律，在任何情况下我都不会遵守。”汤普森补充说。
“发生在健康人身上的怪事”
洛尼‧塔尔海默（Loni Thalheimer）已经做了11年的护士。
“我为我现在的医院工作了7年。在过去的6年里，我做麻醉后护理护士的工作，并在科罗拉多州柯林斯堡（Fort Collins）普德雷山谷医院（Poudre Valley）的附属大学（UCHealth）里，接管了周末护士长职位。”
“大约在社区完全接种疫苗的两、三个月后，我发现很多人因癫痫发作、偏头痛、运动障碍、麻痹甚至昏迷等（不良反应），来做核磁共振检查。”塔尔海默说：“我说，我们看到发生在健康人身上的奇怪、不正常的反应越来越多，而每个人都拒绝回答我（的疑虑）。如果我们是在进行临床试验，为什么不要求我们收集数据？我感到很困惑。”
7月，她的雇主宣布，要求所有员工都必须接种疫苗，包括远程工作者。“他们说我们可以申请宗教和医疗豁免，如果被批准，我们将被要求每周进行检测。”
“他们在网上有一个特定的表格，你必须填写，问一些可笑的问题，比如……你属于什么宗教？你过去是否接种过其它疫苗，它们有什么不同？在表格的底部，它让你勾选一个框来提交你的表格，说你同意UCHealth的所有关于COVID的疫苗政策。”塔尔海默接着说：“请允许我提醒你，他们把政策锁定了，而且不会告知我们这些政策是什么。”
“我有来自我的医生的签名信，说明我目前正在尝试怀孕，而且我过去有重大的疫苗不良反应，不建议我注射这些疫苗。”然而，塔尔海默的豁免申请被拒绝了，之后的10月28日，她被解雇了。
“他们现在试图拒绝‘我被迫失业’的说法，说我是‘自愿’的……我没有工作，没有收入，健康保险也很糟糕，而且我怀孕了，还有另一个4岁的孩子。”她继续说：“在我的经理和我署名的地方写着‘员工无法参加会议’，所以他们不必面对面解雇我。”
“我的合同被取消了”
希瑟‧波普（Heather Pope）是一名注册护士，拥有俄克拉荷马州的联盟执照（compact license）。
“在整个病毒大流行期间，我在急诊科担任合同护士。因为我拒绝给病人注射强生疫苗，最终被取消了合同。我不得不放弃。”波普说。
至少还有10名在不同州被解雇的护士向《英文大纪元》求助。他们中的许多人认为，他们非常努力地工作，并在大流行病期间遵守了所有的规则。
他们中的一些人伤心欲绝，认为因身体自主权而被解雇，这是一种冒犯，给他们及其家人在精神和经济上，都造成巨大压力。
原文：Doctors and Nurses Speak on the Consequences of Rejecting Mandatory Vaccination刊于《英文大纪元》网站。
