职场相处，遇到好的同事，关键时刻能帮你一把，遇到人品不正的同事，我们交往就得谨慎再谨慎了。同事人品如何，值不值得的交往，其实从一些小细节就可以看出来。比如一顿饭！ 1、对服务员喊三喝四，态度不好 公司来了个新同事，小张。新员工第一天到公司报导，人...

职场如江湖，是江湖就有风吹草动。不管是体制内还是体制外，人事变动都属于秘密。领导要抬举你有多种方式，传递的信息量各有不同，如果领导把你当作自己人，那么，恭喜你离晋升不远了。如果领导对你出现这10种迹象，符合3条，你就可能在不久得到提拔重用，遇到这些迹象，...

请问你，什么是对职场人的最高评价？ 除了“专业”，另一个，我想应该是“没有混日子”。 最近，“混日子”又成为了热词，网友又开始讨论这个话题。 360创始人周鸿祎的一篇旧文，被翻了出来。 文章说，你只要是白手打天下，最后都会发现，这个社会越来越...

在职场上，人性复杂，的确很难分辨谁到底是贵人，谁到底是小人。要知道芸芸众生，对你有用的人很少，熙熙攘攘，帮助你的人不多，为了避免把小人当贵人、把贵人当仇人，就要学会分辨哪些人是你的职场贵人。故事一：小王讲述了，刚刚入职的时候，遇上了一个有着号称铁面阎罗的领...

在单位太露锋芒和保持老实，都是比较极端的例子。 在职场中，我们会遇到这样太露锋芒的人，一般也就是昙花一现，稍有差池，就会摔得很惨；还有一些太过老实的人，这样的人呢，就兢兢业业地在自己的岗位上做着事，很难晋升。 在职场中，保持这个尺度很重要。 0...

1.就事论事，切忌交浅言深 职场就是一个江湖，因为「同一个赚钱的梦想」，很多人才走到一起。 所以，有的人只适合交流、不适合交心。 2.让领导做选择题，而不是问答题 跟领导打交道是一门艺术，但也有一些「方法」可循。 比如，工作有进展了，一...

初入职场，角色的转换，环境的变化，势必会让很多新人不知所措。这里不讲大道理，只想和大家分享一点真正的经验，前人走过的坑，后人尽量避开。 1、“好人缘”情节。 有很大比例的新人都会有毫无怨言地接受别人指派过来的任务，认为这是谦虚、肯干的表现，甚至发...

职场，一个集合了众多人“利益”的场所，我们不怕真刀真枪的干，也不怕，因意见不同争得面红耳赤。我们拍的是，被身边的小人算计，陷害。在职场，我们不害人，但也不能被人陷害，因此，掌握一些自我保护小技很有必要。 1、做好记录。 涉及多部门合作，或者合同类...

职场里的面试最让人摸不透的地方就是面试官提出的问题，没有进入过职场里的人都不会懂得里面的规则，他不单单考核专业能力知识，还考虑到求职者的思维反应能力，往往都是那些人更容易得到面试官的认可。面对自己的求职生涯，当能不放弃每次的面试机会，站在自己心仪的岗位上...

实业家稻盛和夫被誉为日本的“经营之神”，他于27岁创办京都陶瓷株式会社，52岁创办第二电信，这两家公司都在他有生之年进入世界500强。稻盛和夫一直强调，成就事业没有其他捷径，唯有努力工作。成功的人往往都是那些沉醉于所做事的人，能卷起漩涡的人，方能成为领头羊。

第1计施恩计 在人际交往中，见到给人帮忙的机会，要立马扑上去，像一只饥饿的松鼠扑向地球上的最后一粒松籽。因为人情就是财富，人际关系一个最基本的目的就是结人情，有人缘。 第2计迂回计 有些话不能直言，便得拐弯抹角地去讲；我们便绕弯子、兜圈子，甚至用“...

在前两天的进击波财经春季峰会上，某传媒公司CEO表示，现在水平不上不下的年轻人骂不得，随便就写条10万+发网上，而有房有车的成熟员工可以随便骂，买了房之后他就不敢随便离职了。 这话从一位CEO口中说出来，明显变了味道，生而为人，大家在生活的...

Excel这门学问博大精深，相信对很多人来说能够精通Excel的人都是神一般的存在，而在工作上，熟识Excel运用的打工仔不但能够提高工作效率，更能增强职场上的竞争力。歌都有得唱：「不要太妒忌不要太羡慕」，现即为大家送上10组超实用Excel快捷键，快点学起来吧！

01 最近一个好友A向我抱怨，说自己在职场呆了5年了，还没有新来1年年龄比自己小一截的同事，晋升得快，工资高，想起来就觉得窝囊。 听起来，我也觉得好奇，这是为啥呢？ 我问他一个问题：他是突然晋升的吗？ 好友回答：不是的，他刚开始参与一个项目，...

畅销书作家Bonnie Kramen曾做过一次调查，全球不同行业的3000名受访者里，高达69%都曾遭遇过职场霸凌。 如果你也遭遇过，一定会同意，职场霸凌是所有职场人的噩梦。 霸凌者通常是公司的「老油条」，或者某个性格强势的同事，你本来希望有一番作为...

1、脸真的很重要，如果你长得好看，人生就像开挂。 2、不行就分，喜欢就买，重启试试，关你屁事，关我屁事。经常运用这5个简单粗暴的法则，你将解决人生80%的烦恼。 3、管好自己的嘴,不吃对身体有害的东西，不和陌生人说心里话，不吻没有可能的人。 4、没...

前几天有位读者在后台留言，自己35岁了，在大公司上班，薪水不错，却异常焦虑。我问他为什么，他说步入中年，愈发觉得自己没有价值。 觉得自己是依靠着资历老一步步走到今天，仿佛是寄居于公司的空壳蟹，一旦失去平台，便分文不值。 步入职场的我们，或多或少都会有...

上班的第一个小时非常关键。如果一早上，你的电脑死机，上不网，对于很多依靠电脑来完成工作的人而言，也许这一天就交待了。所以说，工作的第一个小时，会影响一天其他时间的心态和生产力水平。 成功的人明白控制他们早上的重要性，也知道如何聪明地使用他们。这些人...

想要在职场节节高升，只靠自己埋头苦干是不行的，当然不是说埋头苦干不重要，而是我们需要在关键的时候说出恰当的话，才能让我们在职场更加顺利。“七分做，三分说”更容易成功。一些简单的说话技巧，比如如何处理棘手的事务、如何跟领导沟通、如何与下属沟通等等，不仅...

骜不驯还是顺应潮流，取决于你对规则的理解和敬意。 情景再现 从销售主管到总经理我一路走来，被人管也管过人，也辞退过员工。这多数是因为员工的能力无法胜任工作，但这次被辞退的员工并非没有能力。刚开始我是欣赏他的，甚至准备予以重用。但一次制度的调整，让...